研修概要

人は貢献したいという願望を持ちながら、
自分でも理由のわからない見方や考え方、
行動をしてしまう「心の矛盾」を抱えて
生きています。

この研修では、人が本来持っている能力を
「阻害する要因」について解明して
いきます。

また、交流分析（TA）という心理学に
基づいた5つの分析を行い、「心の矛盾」の
理由や解決課題を明確にします。

「生き方の模索」や「社員・幹部の育成」に
活用できる内容です。

自己理解、他者理解を深め、効果的な職場づくりをしましょう。

研修の効果

【職場への効果】
・一致団結した組織づくりへの貢献ができる
・コミュニケーション力が向上する
・お互いを尊重し認めあえる関係づくりができる
・協働の自発性が強化され、生産性が上がる
・迅速な対応力が向上し、業績が上がる

【個人への効果】
・主体性の強化で指導力が向上する
・お客様に合わせた商談ができ、貢献度が高まる
・自己成長で部下の成長に貢献できる
・お客様との信頼関係が深まり、相乗効果が生まれる
・自信がつき、行動力がアップする

プログラム

1．自分ってどんな人？自分を形成する6つの心の持ち方を知る

2．リーダーシップ発揮のレベルを知りスキルアップを図る

3．より健全な対人関係の要素を知る

4．明るい家庭・職場をつくり、人生を活性化する「心の食べもの」とは？

5．人間関係がこじれる原因を調べ、解決策を考える

6．より生産的な人生をつくるために

お客様の体験談