株式会社企業研修 プロ講師派遣

SEMINAR

研修詳細

やる気を高めるジョブ・エンゲージメント研修

対象リーダー・マネージャー層受講時間10:00~17:00
受講人数20名以上
その他

研修概要

近年は、昇進・昇格・昇給・仕事といった
外的報酬だけでは社員のやる気を高める
ことが困難になっています。

本研修では、社員のやる気を高めるために
ジョブ・エンゲージメントの概念と必要性
について学んでいきます。

企業として、部下を持つ管理者として
ジョブ・エンゲージメントにどのように
取り組んだらよいのか、社員のやる気を
高めるジョブ・エンゲージメントのポイント
を事例も踏まえて具体的に学ぶことができます。

プログラム

1.ジョブ・エンゲージメントの概念と必要性
(1)仕事への動機づけと時代背景
(2)外的報酬と内的報酬
(3)ジョブ・エンゲージメントの必要性
(4)ジョブ・エンゲージメントのメリット

2.ジョブ・エンゲージメントの3要素
(1)活力
(2)献身
(3)熱中

3.エンゲージメント・マネジャーの役割
(1)エンゲージメント・マネジャーとは
(2)マネージャーのタイプ別分類
(3)自己分析と課題

4.企業事例から学ぶジョブ・エンゲージメント
(1)企業事例紹介

5.エンゲージメント・マネジメントの実践
(1)ジョブ・エンゲージメントの実践力5つのポイント
(2)具体的なアクションプランの作成

お客様の体験談


●あらためて「仕事」とは何か、自分にとっての「仕事」の重要性について向き合うことができました。
 自分の仕事に誇りを持ち、「気づき」を大切にできるそんな人間でありたいと思います。

●講師の講義内容や話し方はわかりやすく勉強になりました。今後は研修内容を復習しながら頑張ります。

●何か一つのことを実践することで様々なものが見え大変感謝しております。

ご利用の流れ

  1. STEP1:お問い合わせ

    お電話、またはお問い合わせフォームからご相談ください。

  2. STEP2:ヒアリング

    ご希望の内容やお困りごとをお聞かせください。
    インターネットからはお問い合わせフォームに詳細をご記入ください。

  3. STEP3:ご提案

    お客様のご希望やお困りごとに応じて、
    研修内容や講師、進め方などをご提案させていただきます。

  4. STEP4:研修実施

    講師が御社に出向いて、研修をいたします。

  5. STEP5:アンケートの実施

    事後アンケートを回収、集計し、
    次の進め方などをご提案させていただきます。

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人材育成や社内教育制度でお悩みの経営層や人事担当の方、まずはお気軽にお問い合わせください。

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